广州产假规定

广州产假规定

　　产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。以下是小编为大家整理广州产假规定的相关内容，文章希望大家喜欢！

　　女职工产假：

　　1、顺产：顺产98天+奖励假80天=178天

　　2、剖腹产：顺产98天+剖腹产30天+奖励假80天=208天

　　男职工产假：

　　陪产假15天

　　产假天数

　　（一）生育假期

　　顺产的：98天（其中产前可以休假15天）；

　　难产（剖腹产、会阴Ⅲ度破裂）：增加30天；

　　吸引产、钳产、臀位牵引产：另加15天；

　　生育多胞胎的：每多生育1个婴儿，增加15天。

　　怀孕2个月以下流产的：15天；

　　怀孕2个月以上4个月以下流产的：30天；

　　怀孕4个月以上（含4个月）至7个月以下流产的：45天；

　　怀孕满7个月以上发生死胎和早产不成活的：75天。

　　注：参保人因生育而导致死亡，享受生育津贴的假期按产前15天及产后至死亡时的实际天数计算。

　　（二）计划生育手术假期

　　取出宫内节育器的：2天；

　　放置宫内节育器的：3天；

　　施行输卵管结扎的：30天；

　　施行输精管结扎的：10天；

　　施行输卵管或者输精管复通手术的：14天

　　同时施行上述两种节育手术的，合并计算假期。

　　（三）符合法律、法规规定生育子女的夫妻

　　女方奖励假：80天

　　男方陪产假：15天

　　注：2016年9月29日后依法生育，以及在此前依法生育且法定生育假期尚未休完的，均可按新条例规定享受80日的奖励假。2016年9月29日前依法生育且法定生育假期已经休完的，不适用新条例。

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