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工作计划

时间:2023-07-27 07:03:19 工作计划 我要投稿

实用的工作计划(共8篇)

  日子如同白驹过隙,不经意间,我们又将接触新的知识,学习新的技能,积累新的经验,该为自己下阶段的学习制定一个计划了。计划怎么写才不会流于形式呢?以下是小编收集整理的工作计划8篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

实用的工作计划(共8篇)

工作计划 篇1

  一、"三分球大赛”

  我们体育部还将延续前两年举办的“三分球”大赛活动,继续举办这项活动的意义在于篮球比赛是一项协作性更强的运动,因为现在基本是独生子女,所以我们希望通过这项比赛能加强同学间友谊,更能增强大家的团体合作和集体荣誉感,这就是我们坚持将这项活动延续下去的意义所在。

  今年我们希望新老生都能够踊跃报名,输赢是次要的,参与比取胜更重要。有句话说生活中重要的不是凯旋而是奋斗。这将是我们举办活动的意义。同时这并不会只是一句空话,我们会大力的宣传举办比赛的意义和宗旨,以希望更多的同学能够参与,希望老师能够给予大力的支持。

  今年的活动我们还是会将时间定在4月底5月初的时候,一来天气不会太炎热,二来也不会耽误同学们的学习。活动时间大概为三天左右,尽量部占用大家的学习时间。所以比赛时间都选在中午和下午放学后,中午12点半至1点半,下午5点至6点,既不会占用上课时间,也留有充足时间给同学休息,以便有精神进行下来的课程。

  活动的方式与前两年没有太大区别,以班级为单位,现在系里报名,再将报名表交到院体育部,具体的比赛日程会根据报名情况再说。对于获奖的班级我们将给予物质奖励。

  届时我们将联合宣传部进行赛前的宣传活动。以号召广大同学前来观赛。由于体育部人手有限,会借用其他部的同学。希望可以配合愉快,也借此促进各部门之间的交流。比赛会邀请各系主任,各部门部长以及院,系学生会会长,副会长参加,裁判会邀请体育老师来担任(具体人员会根据老师时间安排再定),记分员会由我们体育部的同学来担任,一定会秉承公平公正的原则。

  我们还将在比赛场地设立询问台,以便回答届时会出现的各种突发状况,或对比分会有怀疑,或是对哪项裁决有疑问都可以来询问台解决,我们一定会认真的`回答每一个问题,并给出合理的解决方法。同时我们还会在旁边设立一张台子,邀请校医前来,以解决突发状况,保证比赛人员的安全。

  二、“拔河比赛”

  我们体育部在今年还在筹办新的活动,希望会调动同学的积极性,让更多的同学来参与进来。所以我们决定举办拔河比赛,能够让所有同学都参与。同时拔河比赛也是一项很好的能加强同学间集体荣誉感的活动。

  举办拔河比赛我们会以班级为单位,男女不限,最好是男女各半,这样就可以全班参与,既可以培养同学间的友谊,也可以增强集体的荣誉感,可以让班级同学更好的团结在一起,这也将是我们举办这项活动的意义所在。

  活动时间暂定在3月底,天气也开始转暖。活动时间大概在3天左右,比赛时间为中午12点半至1点半和下午5点至6点,不会占用上课时间,也留有充足时间给同学们休息,以便有精神进行接下来的课程。

  赛前我们会联合宣传部进行宣传。希望可以吸引广大同学来参加观看。希望可以联合其他部门的同学一起办好这项活动。毕竟我们部人手有限,希望其他部门同学给予支持。届时我们会邀请体育老师担任裁判(具体人员会根据老师时间安排再定),记分员会由我们体育部的同学来担任,一定会秉承公平公正的原则。比赛会邀请各系主任,各部门部长以及院,系学生会会长,副会长参加,也诚心的希望广大同学能够踊跃参赛,可以积极的去观赛,为自己的班级加油。我们所希望的比赛并不是为选手设置的,而是为全体同学设置的,希望全体同学能够踊跃参赛。

  我们还将在比赛场地设立询问台,以便回答届时会出现的各种突发状况,或对比分会有怀疑,或是对哪项裁决有疑问都可以来询问台解决。

  以上是我们20xx—20xx学年下半年院学生会体育部工作计划,这是我们下半学年工作的重点,举办的活动意义所在,并不仅仅是为了玩,其目的是为了让同学在学习之余能得到放松,才能提高学习效率,更重要的希望同学们能有一个好的身体以便更好的学习,同时也希望同学间的联系能够加强,这才是我们体育部每年举办活动的宗旨所在,希望老师能够给予支持。

工作计划 篇2

  一、指导思想:

  继续以现代教育理念为指导,以各级教育行政及业务部门工作要点为依据,以学校工作计划为依据,以师德为保证,全面推进素质教育;注重创新,注重现代信息技术建设和应用,注重每个学生的全员发展;把培养学生的良好的品质修养和优秀的人格素养为重点,以全面贯彻落实新的课程理念为核心,切实将德育工作放在首位。

  二、工作目标及工作措施:

  本学期德育工作的总目标是:以爱国主义教育为主线,以日常行为养成教育为基础,以师德教育为保证,以生活化、社会化为基本形式,着力提高学生的道德素质、个性心理品质,为学生的健康发展、主动发展奠定思想道德基础。

  工作中以活动、言传身教等形式,培养学生们爱国主义精神,具有民族自尊心、自信心、自豪感,拥护共产党的领导和社会主义制度,使学生们具有环境意识、公民意时、法制观念、道德观念及服务于人民的意识;在日常的学习生活中逐渐养成遵纪守法、文明有礼、勤俭节约、关心集体、爱护公物、保护环境的良好习惯,培养学生具有自强不息、自我保护、明辨是非、竞争协作、抵制不良影响的能力。培养学生具有良好的思想道德素质和心理素质,使他们真正的做到“爱国守法、明理诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”和“热爱知识、热爱科学、热爱大自然、热爱生活”。成为一名具有创新精神和实践能力的、对社会有用的人。

  具体工作:

  1、开展好学生的德育教育活动,充分发挥学生组织的积极作用,组织学生有效参与学生思想政治教育宣传工作和环保、检查工作,开展丰富多彩的校园活动:

  (1)和少先大队一起组织好每周的升旗仪式。

  (2)增强学生们的环境意识,各个班级开展实践活动: ①、美化校园,应该是举手之劳;(班级实践活动内容)

  ②、国家级绿色学校的一分子,从思想上及行动上我们应该做些什么?(班级座谈内容)

  ③、我们身边有哪些不文明的现象,我们应该怎样去做?(班级学生的座谈会)

  (3)充分利网络用好班会时间对学生进行法制教育和交通安全教育。

  (4)班主任老师不但要成为学生们学习中的指导者、领路人,更要成为学生生活中的`知心朋友,特别要关注那些较为内向的学生,多与他们谈心,及时、恰当的解开他们的“心结” ,解决他们的心理健康和青春期健康问题。

  (5)利用班队会的时间适时的对学生进行科普教育,增强学生的科普意识,使他们能够科学的、客观的认识自然,反对封建迷信。

  (6)作为毕业班的学生在最后的这个学期应该为母校作些什么(班级座谈内容)

  2、严抓学生行为习惯及常规养成。

工作计划 篇3

  (一)细分目标市场,大力开展多层次立体化的营销推广活动。 部门负责的客户大体上可以分为四类,即现金管理客户、公司无贷户和电子银行客户客户。结合全年的发展目标,坚持以市场为导向,以客户为中心,以账户为基础,抓大不放小,采取“确保稳住大客户,努力转变小客户,积极拓展新客户”的策略,制定详营销计划,在全公司开展系列的媒体宣传、网点销售、大型产品推介会、重点客户上门推介、组织投标和集中营销活动等,形成持续的市场推广攻势。

  巩固现金管理市场领先地位。继续分层次、深入推广现金管理服务,努力提高产品的客户价值。要通过抓重点客户扩大市场影响,增强现金管理的品牌效应。各行部要对辖区内重点客户、行业大户、集团客户进行调查,深入分析其经营特点、模式,设计切实的现金管理方案,主动进行营销。对现金管理存量客户挖掘深层次的需求,解决存在的问题,提高客户贡献度。今年争取新增现金管理客户185200户。

  深入开发公司无贷户市场。中小企业无贷户,这也是我行的基础客户,并为资产业务、中间业务发展提供重要来源。20xx年在去年开展中小企业“弘业结算”主题营销活动基础上,总结经验,深化营销,增强营销效果。要保持全公司的公司无贷户市场营销在量上增长,并注重改善质量;要优化结构,提高优质客户比重,降低筹资成本率,增加高附加值产品的'销售。要重点抓好公司无贷户的开户营销,努力扩大市场占比。要加强对公司无贷户维护管理,深入分析其结算特点,进行全产品营销,扩大我行的结算市场份额。20xx年要努力实现新开对公结算账户358001户,结算账户净增长272430户。

  做好系统大户的营销维护工作。针对全市还有部分镇区财政所未在我行开户的现状,通过调用各种资源进行营销,争取全面开花。并借势向各镇区其他政府分支机构展开营销攻势,争取更大的存款份额。同时对大中型企业、名牌企业、世界10强、纳税前8000名、进出口前7334强”等10多户重点客户挂牌认购工作,锁定他行目标客户,进行重点攻关。

  (二)加强服务渠道管理,深入开展“结算优质服务年”活动。 客户资源是全公司至关重要的资源,对公客户是全公司的优质客户和潜力客户,要利用对公统一视图系统,在全面提供优质服务的基础上,进一步体现个性化、多样化的服务。

  要建设好三个渠道:

  一是要按照总行要求“二级分公司结算与现金管理部门至少配置3名客户经理;每个对公业务网点(含综合业务网点)应当根据业务发展情况至少配备1名客户经理,客户资源比较丰富的网点应适当增配,”构建起高素质的营销团队。

  二是加强物理网点的建设。目前,由于对公结算业务方式品种多样,公司管理模式的差异,对公客户最常用的仍然是柜面服务渠道。我行要加强网点建设,在贵宾理财中心改造中要充分考虑对公客户的业务需要,满足客户的需求。各行部要制定详细的网点对公业务营销指南,对不同网点业态对公业务的服务内容、服务要求、服务行为规范、服务流程等进行指导。

  三是要拓展电子银行业务渠道,扩大离柜业务占比。今年,电子银行业务在继续“跑马圈地”扩大市场占比的同时,还要“精耕细作”,拓展有层次的目标客户。各行部应充分重视与利用分公司下发的目标客户清单,有侧重、有针对地开展营销工作,要在优质客户市场上占据绝对优势。同时做好客户服务与深度营销工作。通过建立企业客户电子银行台账,并以此作为客户支持和服务的重要依据,及时为客户解决在使用我行电子银行产品过程中遇到的问题,并适时将电子银行新产品推荐给客户,提高“动户率”和客户使用率。

  深入开展“结算优质服务年”活动。要树立以客户为中心的现代金融服务理念,梳理制度,整合流程,以目标客户需求为导向。加快产品创新,提高服务效率,及时处理问题,加强服务管理,提高客户满意度,构建以客户为中心的服务模式。全面提升部门服务质量,实现全公司又好又快地发展目标。

工作计划 篇4

  建立新农保制度,是新形势下解决“三农”问题,统筹城乡经济社会协调发展,构建和谐社会的重大举措,是解决广大农民最关心、最直接的养老问题的“惠民工程”。“新农保”的实施,对于打破城乡二元结构缩小城乡差距,加快新农村建设,促进社会公平,实现城乡社会养老保险制度全覆盖,都具有非常重要的现实意义和深远的历史意义。

  **县自20xx年启动新农保工作以来,取得了一定的成绩但也存在诸多问题需要解决。

  一、新农保试行中存在的问题及原因分析

  1、宣传效果不如预期理想,业务部门对基层指导力度不够,对一线工作中的困难了解不够,各个乡镇工作开展进度不一。新型农村和城镇居民社会养老保险政策是一项新事物,年轻适龄参保人员对政策的了解不足,高龄参保人员又因为没有稳定的收入没有经济能力参保,导致参保缴费工作推进缓慢。

  2、外出务工和困难群体缴费难。据县城乡居民社会养老保险局统计,我县外出务工人员总计**人,为16-59周岁的适龄参保人员,由于多为省外输出,联系十分困难,部分人员的参保由父母代为缴纳,但部分人员无法查找、联系,影响了新农保工作的推进。

  3、工作人员缺编、设备紧张。由于工作量大,业务办公场所狭小设备紧张,原有工作人员已无法适应现有工作业务的岗位设置和要求,特别是信息系统和宣传人员十分紧缺,但由于单位性质不明确,所以新农保各项工作受到影响。被征地农民养老保险工作业务繁重、推进缓慢。

  4、业务人员业务素质参差不一,工作流程有待完善。少数群众户籍信息不完整,补办、代办工作程序繁琐,制约群众参保进度。

  二、对策建议

  1、认真总结20xx年取得的宝贵经验。县乡业务部门要通过加大宣传,使广大群众真正了解新农保政策,从而自愿自觉参保;=着力转变工作方式,坚持以人为本和为人民服务的宗旨,取消工作中捆绑式、“强制式”条款和措施。利用我县少数民族传统节日,外出务工人员回乡过年过节的机会,通过人民喜闻乐见的宣传方法和措施,给群众算帐对比,让广大适龄参保人员吃透政策,让群众自愿、自觉、明白参保。

  2、加强新农保经办人员业务能力建设。通过运用现代管理模式、政府购买劳动力和运用计算机等高科技提高新农保经办效率,降低新农保经办成本;合理衔接业务部门同金融机构的分工,灵活服务参保群体,争取协调财政资金补偿金融机构服务成本。同时,要完善单位人员编制和办公设备配置,明确岗位职责,让新农保和城镇居民养老保险的管理工作良性有序发展,提高新农保工作效率,在工作中探索信息化管理的'新方法。

  3、优化政策设计。因地制宜优化筹资、待遇调整、补贴政策模式,构建中央和地方政府之间合理的财政补贴模式,逐步提高财政直接补贴居民参保费用的标准,从而完成新农保对农村适龄人群全覆盖;完善新农保基金预算制度,加强财政状况的长期预测,防范财政风险。进一步加大被征地农民养老保险工作推进力度,认真做好涉及人员的认定和统计工作造册,及时兑现相关政策,确保养老保险工作顺利推进。

  4、要加强新农保基金管理运营的水平建设,拓广基金保值增值渠道,设计风险防范机制,提高基金收益率;同时要加强基金监管,完善财经制度,做到专款专用,增加基金安全。

  5、养老金领取资格借鉴城镇职工养老保险区分男女。鉴于我国构建城乡一体化的社会保障制度的实际要求,建议新农保养老金领取资格借鉴城镇职工养老保险区分男女,根据国家法定退休年龄的规定设定新农保养老金领取年龄为男满60周岁、女满55周岁。

工作计划 篇5

  一、领导重视措施有力

  为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,学校校长直接抓,分管负责人具体抓。

  二、制度保证措施到位

  1、建立安全工作领导责任制和责任追究制。由学校校长负责,将安全工作列入教师考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关直接责任人的责任。

  2、签订责任书。学校与班主任签订责任书,明确职责。学校还与学生家长签订了安全责任书,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教师考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

  3、不断完善学校安全工作规章制度。建立学校安全工作的各项规章制度,并根据安全工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、健康体检等规章制度。严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出,在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则。对涉及学校安全的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

  4、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立事故处置领导小组,制定了意外事故处置预案制度。

  三、齐抓共管群防群治

  学校安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的密切配合。

  四、加强教育,促进自护

  要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育周为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、防火、防触电、甲流感等知识的安全教育。

  1、认真做好安全教育周工作。学校安全教育周以“校园安全”为主题,在安全教育周期间,学校组织学习安全教育工作文件,对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。

  2、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、队会活动、活动课、学科渗透等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报、等宣传工具及举行主题班会、讲座。

  五、加强检查,及时整改

  开展常规检查。每学期开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一。汛前,学校对校舍进行全面的安全检查。冬季,学校对电线进行防火安全检查。

  六、存在的主要问题和下步的打算

  我们在安全保卫方面做了一些工作,安全工作得到加强,但是安全工作的难度越来越大,学校安全保卫工作的形势仍然比较严峻。

  1、社会育人环境存在不利于师生安全的'因素。近几年来,在各级的领导下,通过中心校、村委会集中综合整治,学校周边环境有明显的好转。但是,社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,社会上的黄、赌、毒、非法出版的图书、网吧和游戏室对学生的影响还非常大,学校周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。

  2、学校安全工作的难度不断增大。学生中独生子女越来越多,独生子女在家庭中往往受保护较多,而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校安全工作的难度。

  今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作。

工作计划 篇6

  学校宣传工作是树立学校良好形象的重要途径,是维护学校稳定和健康发展的重要手段,是学校整体工作的组成部分,因此,必须提高认识,完善好机制,加大措施,抓紧抓好宣传工作。为落实好教育局宣传工作精神,特制定具体计划如下:

  一、进一步提高认识,增强宣传工作的责任感和使命感。

  过去的一年,学校宣传工作在全体教师的共同努力下取得了一定的成绩,但离上级给我们提出的宣传目标还相差甚远,我们还停留在为了分数,为了完成任务短浅的目标中,仅限于豆腐块、东拼西凑、报道小活动、小事件的内容,没有真正认识宣传的重要性,缺乏创出精品、制造亮点的意识,或者有畏难情绪,难于为文,学校很少有重量级的稿件,当然这与管理意识有些淡薄,未能形成良好的宣传氛围有一定的关系,致使我校的通讯报道工作一直是没有新的起色 ,从一定意义上说,影响了学校的整体形象。回顾过去,我们要认识到通讯报道工作存在的不足,瞻望未来,我们要端正态度,勇往直前,努力开创宣传工作的新局面。宣传工作是学校的事,学校的事就是我们大家的事,只有大家共同努力才能办好。全体教师要把握正确的舆论导向,提高对宣传工作的认识,进一步增强大局意识和责任意识,围绕全区教育发展的大局,用心去发现教育的新人新事,多留意报刊报栏的动向,勤于看文章,勤于写文章,认真研究、寻找为文的规律,相信能很好地完成通讯报道任务,学校也就能打好宣传工作的翻身仗。

  二、加强宣传队伍建设,保质保量的完成上级下达的计划。

  本年度,选择有写作能力的教师建立兼职的通讯员队伍,紧紧围绕XX区教育发展的大局,围绕学校的工作大局,挖掘素材,及时准确地宣传报道学校改革发展的重大活动和各项成果。 重点做好学科素质教育、教育信息化、特色办学成果、优秀教师事迹、德育等方面的宣传报道,学校统一对大的活动进行策划和提炼,明确宣传主题,撰写的文章及时上报到局里,根据需要和记者、编辑取得联系,提高通讯员的写作水平和理论基础,以提高宣传水平。另外,学校组织通讯员按时参加教育局组织的培训,并邀请专业人员对全校老师进行新闻写作讲座、培训,鼓励、扶持老师动笔写作,保证宣传工作的顺利开展。

  三、建立合理有效机制,为宣传工作提有力的制度保障。

  (一)任务分配

  40岁以下每人市级1篇,41—49岁(虚年)每个区级1篇,50岁以上的自愿。三至五年级级部国家级、省级各1篇,其余各级部(含幼儿园、不含后勤组)省级1篇,教导处和德育处国家级、省级各1篇,总务处省级1篇。

  (二)奖励办法

  1、在国家级媒体发表的稿件:在《人民教育》、《中国教育报》《中国青年报》上发表的整版,每篇奖励4000元;头版头条,每篇奖励2000元;其他超 20xx字的稿件,每篇奖励500元;在《人民教育》、《中小学管理》、《求是》上发表的超500字的专题报道,每篇奖励1500元。在各大网站发表的首页新闻奖励500元。

  2、在省级媒体发表的稿件:在《XX教育》上发表的5000字以上的专题报道和《大众日报》、《现代教育导报》上发表的整版,每篇奖励1500元;头版头条,每篇奖励1000元;其他超20xx字的稿件,每篇奖励200元。

  3、市级新闻媒体发表的.稿件:在《威海日报》、《威海晚报》上发表的整版,每篇奖励1000元,头版头条,每篇奖励500元。其它超200字的稿件,每篇奖励50元。

  4、对完成任务的每分按2元奖励;超额完成任务的(任务以外的部分)每分按5元奖励;个人写1篇省级报道按500元奖励(既算是组内完成稿件,又按个人完成的任务计算),个人完成国家级1篇按1000元奖励。

  5、根据年度来稿、用稿情况,年终学校进行优秀通讯员评选活动,颁发证书并适当给以奖励。

  注:

  (1)1、2、3条系区教育局的奖励办法,如果老师在此范围内获奖,奖金给个人。4、5条系学校的奖励办法。

  (2)学校对国家级和省级通讯报道的奖励,只限于200字以上稿件、图像新闻、电视专题新闻或报刊图片。口播新闻按降一级奖励(国家级的按省级奖励,省级的按得分奖励)。国家级、省级报刊中缝简讯(不论字数多少)分别按分计算。

  (3)学校对国家级和省级通讯报道(符合(2)条的)的奖励,只按篇奖励,不考虑实际得分。

  (三)纳入考核

  1、对不能按时完成学校下达的任务的,在第一学期期末百分考核中扣1分。

  2、对完成30分以上的加1分,对完成50分以上的加2分。

  3、个人写省级报道每篇加1分,写国家级报道每篇加2分。

  4、第2、3条不重复计算。

  5、各级(处、室)完不成省级任务的,组内每人扣0.5分。

  四、稿件的统计方法

  (一)稿件统计范围

  1、在区、市、省、中央各级电视台上发表的新闻稿件。

  2、具有国家统一刊号的报刊、杂志上发表的新闻稿件。

  3、在XX区教育信息网、XX市教育信息网、XX省教育厅网、国家教育部网站、中国教育报网站、新浪网站、网易网站上发表的新闻稿件。

  4、《环翠教育》、《小金星报》、《作文报》、《牡丹江电视台》、《威海公安报》、《学习方法报》、《威海商报》、《威海广播电视报》、《烟威晨报》、《威海音乐报》等报刊不在统计范围。

  (二)重点媒体

  市级:《威海日报》、《威海晚报》

  省级:《现代教育导报》、《XX教育》、《大众日报》、《齐鲁晚报》

  国家级:《中国教育报》、《中小学管理》、《人民教育》、《人民日报》、《光明日报》、《中国青年报》、《求是》、《教育现代化》

  (三)稿件计分方法

  1、国家级20分,文字稿件500—1000字30分,超千字40分,图像新闻40分、电视专题新闻50分;报刊图片20分。

  2、省级文字稿件10分,500~1000字20分,超1000字30分,电视图像新闻25分;电视专题新闻35分,报刊图片10分。

  3、市级文字稿件5分,文字稿件超1500字10分,电视口播新闻5分,图像新闻10分,电视新闻专题15分,报刊图片5分。

  4、XX区电视口播新闻3分,图像新闻5分,区教育局网站及其他区级刊物2分。

  5、在国家、省、市级重要媒体上发表的头版头条或整版搞件分别计100分、80分、50分;1500字以上的通讯报道稿件分别计80分、50分、30分。

  6、国家级、省级报刊中缝简讯分别计5分、3分。

  (四)稿件统计时间

  全年统计时间20xx年1月1日—12月15日,每季度末月底进行统计。

  凡在报刊上发表的必须以作品原件为凭据;在电视台发表的以发稿通知单为凭据。不能弄虚作假。

工作计划 篇7

  一、基本情况:本期任教九年级1203班数学,从上学期的学习情况及知识技能掌握情况看,该大部分学生学习积极性高,学习目的明确,上课认真,各类作业能按时按量完成,且质量较好,能起到较好的模范带头作用,但也有少部分学生基础知识薄弱,学习态度欠端正,书写较潦草,作业有时不能及时完成,因此本学期除在教学过程中要注重学生的个体差异外,我准备在提高学生学习兴趣上下功夫,通过培优辅潜的方式使优秀学生得到更好的发展,潜能生得到较大进步。

  二、指导思想:坚持贯彻党的教育方针,以《初中数学新课程标准》为准绳,继续深入开展新课程教学改革。以提高学生中考成绩为出发点,注重培养学生的基础知识和基本技能,提高学生解题答题的能力。同时通过本学期的课堂教学,完成九年级上册数学教学任务。并根据实际情况,适当完成九年级下册新授教学内容。

  三、教学内容:

  本学期所教初三数学包括第一章反比例函数,第二章一元二次方程,第三章 图形的相似,第四章 锐角三角函数,第五章用样本推断总体。

  四、教学目的:

  教育学生掌握基础知识与基本技能,培养学生的逻辑思维能力、运算能力、空间观念和解决简单实际问题的能力,使学生逐步学会正确、合理地进行运算, 逐步学会观察分析、综合、抽象、概括。会用归纳演绎、类比进行简单的推理。使学生懂得数学来源与实践又反过来作用于实践。提高学习数学的兴趣,逐步培养学 生具有良好的学习习惯,实事求是的态度。顽强的学习毅力和独立思考、探索的新思想。培养学生应用数学知识解决问题的能力。

  知识技能目标:掌握反比例函数的有关概念及图形和性质,理解一元二次方程的有关概念;会解一元二次方程;能建立一元二次方程的模型解决实际问题;掌握锐角三角函数的性质;理解直角三角形的性质;能运用三角函数及勾股定理解直角三角形;掌握相似三角形的概念、性质及判定方法; 会用样本推断总体

  过程方法目标:培养学生的观察、探究、推理、归纳的`能力,发展学生合情推理能力、逻辑推理能力和推理认证表达能力,提高知识综合应用能力。

  态度情感目标:进一步感受数学与日常生活密不可分的联系,同时对学生进行辩证唯物主义世界观教育。

  在教学一元二次方程这一章时,让学生了解一元二次方程的各种解法,并能运用一元二次方程和函数解决一些数学问题逐步提高观察和归纳分析能力,体验数学结合的数学方法。同时学会对知识的归纳、整理、和运用。从而培养学生的思维能力和应变能力。

  五、教学重点、难点

  教学重点是:1、反比例函数的图像与性质2、掌握一元二次方程的多种解法;3、列一元二次方程解应用题。4、锐角三角函数的定义及解直角三角形

  教学难点是:1、会运用方程和函数建立数学模型,鼓励学生进行探索和交流,倡导解决问题策略的多样化。2、运用直角三角形的有关知识解决实际问题。

  3、综合运用三角形、四边形等知识进行推理论证,正确写出证明。

  7、开展分层教学,布置作业设置a、b、c三类分层布置分别适合于差、中、好三类学生,课堂上的提问照顾好各个层次的学生,使他们都得到发展。

  8、把辅优补潜工作落到实处,进行个别辅导。

  六、教学措施:

  1、认真研读新课程标准,钻研新教材,根据新课程标准及教材适度安排教学内容,认真上课,批改作业,认真辅导,认真制作测试试卷。

  2、激发学生的兴趣,给学生介绍数学家,数学史,介绍相应的数学趣题,给出数学课外思考题,激发学生的兴趣。

  3、引导学生积极参与知识的构建,营造自主、探究、合作、交流、分享发现快乐的课堂。

  4、引导学生积极归纳解题规律,引导学生一题多解,多解归一,培养学生透过现象看本质的能力,这是提高学生素质的根本途径之一,培养学生的发散思维,让学生处于一种思如泉涌的状态。

  5、培养学生良好的学习习惯,陶行知说:教育就是培养习惯,有助于学生稳步提高学习成绩,发展学生的非智力因素,弥补智力上的不足。

  6、教学中注重数学理论与社会实践的联系,鼓励学生多观察、多思考实际生活中蕴藏的数学问题,逐步培养学生运用书本知识解决实际问题的能力,重视实习作业。指导成立“课外兴趣小组”,开展丰富多彩的课外活动,带动班级学生学习数学,同时发展这一部分学生的特长。

工作计划 篇8

  为建设资源节约型和环境友好型医院,控制污染减少排放,打造绿色医院,让有限的资金发挥更大的效益,减少浪费和消耗,提高行政管理效能,切实保障有效供给,根据有关法律法规要求落实《公共机构节能条例》和省、市、县节能目标要求,推进我院节能工作,实现节能目标,特签订节能减排目标责任书。

  一、节约目标:

  1、以上年为基数,确保本单位实现以下节能目标:下年人均年节电100度、人均年节水量6吨、每年递减不低于3%;

  2、公车百公里油耗控制在12.5升以内,实行车辆消耗费用年降低5%;

  3、人均节约办公用品开支100元;

  4、年均节约办公电话费开支50元。

  二、组织领导:

  1、要加强对院内公共节能降耗的组织领导,健全节能工作机构,加强对节能工作的指导和监督,及时研究部署,定期召开会议。

  2、工作机制健全,职责分工明确,节能工作有专人负责。

  3、制定科学合理的年度能源资源节约工作方案。

  三、节能任务:

  负责各科室所辖公共机构节能降耗工作。

  四、建立档案:建立节能减排资料档案,健全有关登记、统计。指定专人负责能源消耗统计和分析,建立能耗原始记录和统计台帐。认真执行定期上报制度,做到按时、准确。

  五、节能管理:根据实际情况制订节能降耗的.相关管理制度,采取切实可靠的有效措施,落实目标责任,确保责任到位,措施到位和投入到位。

  六、加强核算:所有办公区水、电、暖等用能要与其他非机关办公用能分项分表计量,专人管理,单独核算。加强节油管理,实行“一车一卡”、定点加油和单车核算制度。

  七、节能改造:为从根本上采取节能手段,结合实际进行水、电、锅炉、既有建筑的节能改造。所有新建筑的设计、施工、用材符合节能标准的要求。

  八、节能采购:购置用能办公设备时,要严格执行国家有能设备采购目录,购置能效标识2级以下节能产品。

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