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公司合同

时间:2026-01-06 00:01:15 合同

【精选】公司合同范文合集7篇

  在当今社会,人们对合同愈发重视,很多场合都离不了合同,签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。那么合同要怎么拟定?想必这让大家都很苦恼吧,以下是小编整理的公司合同7篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

【精选】公司合同范文合集7篇

公司合同 篇1

  建筑工程承包责任书

  责任书编号:号

  甲方:

  乙方: (身份证号: )后附身份证复印件

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》和《建筑安

  装工程承包合同条例》的有关规定,及自治区有关文件精神,为明确双方在建筑工程劳务承包中的权利、义务和违约责任,经双方协商同意签订以下建筑工程承包责任书。

  一、 承包项目

  工程地址: 工程名称:工程建筑面积:

  工程承包内容

  二、合同工期

  1、开工时间:年 月 日。

  2、竣工时间:年 月 日。

  3、合同工期日历天数: 日。

  三、合同价款及承包费用

  1、合同价款为 元(最终以结算价为基数计算)。

  2、上缴管理费 %(依照最终结算价为百分比基数) 。

  3、税金、劳保统筹等按国家有关文件规定执行;本工程所涉及税金及

  规费的支付均由乙方负担,交纳手续由甲方负责办理。每月1至10日按上月工程进度报表(甲、乙、监理三方签字)申报交纳税金。

  4、乙方将所采购材料的发票交付甲方财务部门入帐。

  5、乙方承担甲方名管理人员工资,金额以公司工资册为准。支

  付时限 工程开工之日算起,工程竣工后一个月止。

  6、如乙方本人因人身伤害、违反国家相关法律等因素,致使其本人失去履行和承担本责任书中约定的相关义务及责任时,乙方的相关责任及义务均由其合法继承人继续履行。

  7、如乙方合法继承人无力承担相应法律责任及义务时,乙方将同意以其名下资产用以负担相应责任。

  8、甲方对于乙方就该工程中所涉及的任何经济纠纷均不承担法律赔付责任。

  9、乙方向甲方分期上交工程施工管理费用及管理人员工资,依照工程进度款拨付情况,自建设单位支付于承包方每笔进度款项逐次扣除。

  10、乙方按施工图向甲方提交施工预算一份。

  四、工程质量、进度

  本工程为 合格 工程,质量评定仲裁部门为质检站、业主、监理单位、设计勘察部门、甲方。

  1、质量管理

  (1)甲方有权对工程施工全过程进行质量动态控制。

  (2)工程所需材料均应有“合格证”“生产许可证”“检验报告”,三证齐全后,甲方材料人员检查核实报监理工程师审核后,方可进场使用。

  (3)进场材料必须出具材料发票报甲方材料人员,核实后交由公司财务部门备用。

  (4)甲方有权对工程的全过程依照《质量验收规范》及《公司质量管理制度》进行工程质量检查,并对存在问题向乙方出具“质量整改通知书”责令整改。逾期不予整改并回执时,可就存在问题依照管理制度报公司财务部门进行处罚。

  (5)如发生质量事故,乙方应书面形式报告甲方,并在得到甲方代表及监理工程师认可处理方案后,方可进行处理。不得瞒报、不报、擅自处理。一经发现甲方可独立进行经济处罚。

  2、进度管理

  (1)甲、乙双方现场负责人自本责任书签定之日起,三个工作日内应会同发包方负责人共同制订详细施工组织设计,对工期严格制订计划,报监理审批。

  (2)严格依照审批施工组织设计控制工期,以分部、分项工程为单位,制订详细人工、材料、资金等方面的使用计划,并报请甲方审批、备案。

  (3)因乙方施工原因造成工期延误,毎延误 壹 天(以超过八个小时为一个工作日计),甲方可自履约保证金中处以 万分之五元罚款。

  (4)因发包方造成工期延误,则对工期做相应顺延。并由乙方起草,甲方审核工期延误报告,报请监理及发包方代表签字、备案。

  五、安全指标

  (1)本工程在施工期内死亡及三级以上重大事故为零。轻伤事故控制在 0.1‰ 以内。

  (2)甲方有权检查乙方安全设备、设施的安全许可证件及安全使用状况。发现问题有权责令整改,在未果的情况下可做独立经济处理。

  (3)甲方有权检查并核实乙方各工种人员执业资格证书。对于不符合执业资格的人员,有权责令其不得从事相关工作。

  (4)甲方有权不定期检查乙方对于工人安全教育相关内容。并可责令乙方依照《安全管理条例》定期进行员工安全教育。并制定针对员工安全管理制度,对制度的执行负有监督责任。

  (5)如发生安全事故,不得私自不保、瞒保。如有此情况发生,甲方代表一经发现有权依照公司管理制度给予严厉处罚。

  (6)如因安全事故发生而产生经济赔偿、刑事责任等,乙方承担全部责任。

  (7)安全事故发生后,乙方应在处理事故的同时,向甲方提交事故发生原因、情况、处理方法的书面说明,在得到甲方派驻管理人员签字确认后备案。

  六、双方责任

  甲方责任:

  甲方负责对外的协调、疏通、联系工作,所发生的费用由乙方承担。 甲方将定期或不定期地组织有关人员对乙方承包范围内的工程项目进行全面检查,并将检查结果通报给乙方,乙方必须在规定时间内纠正完毕,并报甲方复查。

  乙方责任

  (1)本工程开工前三个工作日内,乙方应以转帐或现金支付的方式向甲方支付本工程的质量、安全、进度、责任书履约保证金,其中质量占30%、安全占30%、进度占20%、债务纠纷占20%(以向建设管理部门缴纳的履约保证金及农民工保证金做为质押)。

  (2)乙方应服从甲方管理,遵守甲方的企业管理制度、规定。每月18日向甲方报工程进度月报表审批,报年、季及当月、旬进度计划及相应进度统计报表。

  (3)向甲方的工地代表提供办公室、办公用品及生活设施,发生费用由乙方承担。

  (4)乙方在接到甲方对承包范围内检查后提出的问题,应在规定期内组织纠正,并把纠正结果上报甲方进行复查。

  (5)所有工程资料,乙方必须按甲方要求进行收集整理,并每半月交一份原始技术资料给甲方,由甲方保管。在工程竣工后十日内,乙方应向甲方提供完整的工程竣工资料一式三套,由甲方装订成册,其费用由乙方承担。

  七、施工组织设计

  1、乙方应按照责任书约定的开工日期开工,因甲方原因未能按要求提供开工条件或不可抗因素,设计变更和工程量增加等原因,造成工程工期延误,报甲方经业主确认后,工期相应顺延。

  2、进度计划:乙方每月18日前向甲方报下月计划,当月进度计划执行甲方所安排的当月进度计划。

  3、工程竣工,乙方必须按责任书约定的竣工日期或甲方同意顺延工期

  竣工,因乙方原因不能按期竣工,乙方承担一切责任,并向甲方支付违约金。

  八、工程款支付

  1、本工程保修期间按甲方与业主所签订的`合同书相关内容执行。保修期间费用由乙方承担。

  2、每月18日乙方向甲方报月进度报表,甲方依照审定的工程进度报表报请业主拨付工程款后支付于乙方(主体按层支付,其它按分项工程支付),进度款支付时,先交管理费、租赁费、材料费及劳务工资。累计付款金额达到合同款80%时停止支付,待工程验收合格结算后,将结算款的5%作为保修金,余下部分的差额一次付清;由于业主原因不能拨款时,乙方垫资施工。

  每月进度款支付前,乙方需向甲方提供以下人员签字:

  (1)甲方技术员提供随进度的各项技术、安全资料齐全,质量达到要求的证明。

  (2)甲方材料员提供随进度的各项台帐齐全,现场文明施工符合要求等证明。平时一般不拨付款项,应急款项必须有资金申请计划表。

  (3)材料申报单,报清材料数量、规格、尺寸、价格按预算量控制,由甲方主管人员审核后方可采购。

  九、材料设备供应

  1、材料供应:按甲方“五统一”的原则,主材供应必须由甲方材料人员参与,由甲方统一办理手续。

  2、乙方应保证提供足够的机械设备和周转材料,满足施工要求,所有技术人员管理人员的上岗证件均应交甲方统一管理。

  3、乙方所采购的一切材料及采购供应合同,必须经过甲方所派材料管理人员的认可,甲方代表有权监督乙方所进材料的质量、数量。

  十、责任书有效期

  1、自本责任书双方签字之日起生效,本责任书一式二份,甲、乙双方各持一份。

公司合同 篇2

  甲方(借款方):

  乙方(借贷方):

  甲方为进行生产经营活动,特向乙方借款,经双方协商,特订立本合同,以便共同遵守。

  第一条 借贷种类 :一次性借贷

  第二条 借款用途 : 短期借贷 。

  第三条 借款金额:人民币 4.64万元(大写:肆万陆千肆佰元整 )。

  第四条 借款利率:借款利息为 0 ‰/月。

  第五条 借款和还款期限

  1、借款时间共个月,自年月月日止。:

  第六条 还款方式 :银行转账至乙方账户或至乙方财务部门柜台交付现金支票或汇票,不得将现金或票据交付乙方其他业务人员。

  第七条 担保条款

  1、甲方必须按照借款合同规定的用途使用借款,不得挪作他用,不得用借款进行违法活动。

  2、甲方必须按照合同规定的期限还本付息。

  3、甲方有义务接受乙方的检查、监督借贷的使用情况、了解甲方的计划执行、经营管理、财务活动、物资库存等情况。甲方应提供有关的计划、统计、财务会计报表及资料。

  4、由于甲方经营管理不善而关闭、破产,确实无法履行合同的`,在处理财产时,除了按国家规定用于人员工资和必要的维护费用时,应优先偿还借贷。

  第八条 违约责任

  一、甲方的违约责任

  1、甲方若未按合同规定的用途使用借款,则乙方有权提前收回部分或全部借贷,对违约使用的部分,按银行同期借贷利率加收罚息。

  2、甲方若逾期未还借款,乙方有权追回借款,并按银行同期借贷利率加收罚息作为违约金。甲方提前还款的,应按规定加减收利息。

  3、甲方利用借款合同进行违法活动的,乙方有权提前追回借贷本息,并通报有关单位对甲方追究相关责任。

  二、乙方的违约责任

  乙方未按期提供借贷,应按违约数额和延期天数,付给甲方违约金。违约金数额的计算与加收甲方的罚息计算相同。

  第九条 解决合同纠纷的方式:本合同履行过程中若发生争议,由当事人协商解决。协商不成的,任一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

  第十条 合同的变更和解除

  当事人一方要求变更或解除本借款合同时,应及时采用书面形式通知其他当事人,并达成书面协议。本合同变更或解除之后,甲方已占用的借款和应付的利息,仍应按本合同规定偿付完毕。

  第十一条 合同的生效 本合同自三方当事人签字盖章之日起生效。如有未尽事宜,须经合同当事人共同协商,作出补充协议,补充协议与本合同具有同等效力。

  第十二条 其他 本合同一式三份,甲方、乙方、丙方各执一份;合同副本一份,报送公证单位公正。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

公司合同 篇3

  分公司签订合同的效力:

  分公司签订合同的能力取决于分公司是否有法人资格。法人是指具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。因此只有具备法人资格的分公司对外签订的合同是有效的,不具备法人资格的'分公司对外签订的合同一般认为无效,由此产生的财产责任,分公司有财产能力的应自行承担,没有财产能力的由总公司承担。

  相关知识:注册分公司需要哪些资料

  根据公司登记管理条例第四十八条 公司设立分公司的,应当自决定作出之日起30日内向分公司所在地的公司登记机关申请登记;法律、行政法规或者国务院决定规定必须报经有关部门批准的,应当自批准之日起30日内向公司登记机关申请登记。

  设立分公司,应当向公司登记机关提交下列文件:

  (一)公司法定代表人签署的设立分公司的登记申请书;

  (二)公司章程以及加盖公司印章的《企业法人营业执照》复印件;

  (三)营业场所使用证明;

  (四)分公司负责人任职文件和身份证明;

  (五)国家工商行政管理总局规定要求提交的其他文件。 法律、行政法规或者国务院决定规定设立分公司必须报经批准,或者分公司经营范围中属于法律、行政法规或者国务院决定规定在登记前须经批准的项目的,还应当提交有关批准文件。

  实践中由于有的分公司具有法人资格,此时其就具有签订合同的能力,也有自己独立承担相应的责任。要是分公司不具有法人资格的话,在总公司授权的情况下可以签订合同,此时合同也是有效力的。如果是既不具有法人资格,又没有总公司授权的情况下签订的合同,一般是无效的,先由分公司用自己的财产承担责任,不足的由总公司承担。

公司合同 篇4

  转让方(甲方):

  证件号码:

  地址:

  受让方(乙方):

  证件号码:

  地址:

  深圳市宝安区铂金美容会所(以下简称铂金会所)于20xx年9月13日在深圳市设立,由甲方个人投资并经营,铂金会所全部财产属甲方个人所有,并拥有完全的处分权。甲方愿意将其在铂金会所的全部财产,经营权及相关的合法权益转让给乙方,乙方愿意受让。现甲乙双方根据有关法律法规及政府文件的规定,经协商一致,就转让事宜,达成以下协议: 一,转让价格:

  甲方以人民币二十八万八千元的价格将其在铂金会所的全部财产,经营权及相关的合法权益转让给乙方。

  二,付款方式:

  乙方于签约之日付定金两万,剩余尾款二十六万八千于20xx年2月11日前付清。 三,甲方保证对上述出资拥有所有权及完全处分权,保证在出资上未设定抵押,质押,保证出资未被查封,保证铂金美容的全部财产上,经营权及相关的合法权益不受第三人之追索,否则,甲方应承担由此引起的一切经济和法律责任。

  四,本协议生效之日前,铂金会所所有刷卡收入归甲方所有,自本协议生效之日起,所有刷卡收入归乙方所有,所有开支由乙方支出,包括房租水电管理费,员工工资。铂金会所在转让之前的会员刷卡项目,由乙方继续履行服务义务。

  五,在本协议生效之日起,甲方不得挪动铂金会所内所有固定财产及产品,所有财产产品经乙方盘点如数归乙方所有。

  六,转让的效力:

  自本协议书项下的转让完成之日起,甲方承担转让前的'法律责任,乙方承担转让后的全部财产,经营权及相关的合法权益,并对债务承担无限责任。

  七,违约责任:

  1、 本协议书一经生效,双方必须自觉履行,任何一方未按照协议书的规定、适应地全面履行义务,应当依照法律和本协议书的规定承担损害赔偿责任。

  2、 如乙方不能按期支付转让款,每逾期一天,应向甲方支付逾期部分转让款的万分之五的违约金。如乙方单方面违约,应付甲方定金两倍的违约金。

  八,争议解决方式:

  因履行本协议书所发生的争议,甲乙双方友好协商解决,如协商不成,则依法处理。 九,转让后经营范围涉及行业主管部门审批的,乙方应当自办理经营者变更登记后,依法到相关部门办理变更。

  十,本协议一式三份,甲乙双方各执一份,送交登记机关备案一份,具有同等法律效力,自双方签字之日起生效。

  转让方(甲方):

  受让方(乙方):

  20xx年2月8日签于深圳市

公司合同 篇5

  托运人(甲方): 电话:

  承运人(乙方):XX市鸿运兴发物流有限责任公司

  1、货物清单及收货人信息:

  收货人名称: 地址: 电话:

  货物名称

  数量

  包装

  重量/体积

  货物价值

  运费

  保价费3‰

  备注:

  合计: 仟 佰 拾 元

  2、甲方应当按照国家及行业标准对货物进行包装;没有国家和行业标准的,应当以保证货物运输安全的方式进行包装,否则货物运输过程中的毁损灭失由甲方自行承担。玻璃、陶瓷等易碎物品、液体、无包装或包装不规范物品、鲜活物品的毁损,乙方不承担赔偿责任。对于零散货物,乙方可协助甲方进行打包、装箱等必要工作,甲方应向乙方支付相应的材料费、人工费等。

  3、甲方不得委托乙方运输易燃、易爆、有毒等危险品及国家禁运品、限运品,由此给乙方及第三方造成损失的由甲方承担。甲方隐匿或错报货物性质、重量等导致人身伤亡或财产损失的,甲方应承担全部赔偿责任。

  4、甲方将货物交给乙方承运前,须按货物实际价值足额投保以乙方为被保险人和受益人的货物保险,或交纳保价费由乙方代为购买保险,否则运输过程中发生货物毁损、灭失,甲方同意乙方比照《国内邮件处理规则》第424条规定的非保价快件的最高赔偿限额的1—3赔予以赔偿。

  5、甲方应自合同签订之日起3日内向乙方付清运杂费。如果甲方不交或不按时交纳约定的.各项费用,乙方有权留置货物,并按法律规定处置留置物。

  6、在货物未交付收货人之前,甲方需要变更到货地点、收货人或取消托运的,应当支付乙方因此所增加的运输费用及其它费用。

  7、收货人在接到收货通知后3日内未提货的,每迟延一天甲方或收货人应按运费的20%向乙方支付库存费。超过30日无人认领或拒收的,除甲方要求运回货物并同意支付运费外,乙方有权作无主货物处理。

  8、收货人在提货时应验收货物外包装。签收或提走货物未提出书面异议的视为验收合格。若货物在运输过程中出现包装损坏、货物损失等情况,必须经收货人、送货司机或者到达货站经手人共同出具书面证明。如未经共同书面证实,则乙方有权拒绝认可损坏。

  9、由于下列原因造成的损失,乙方不承担违约责任:(1)不可抗力;

  (2)货物本身的自然属性;

  (3)货物的合理损耗;

  (4)车辆机械故障、交通堵塞;

  (5)甲方或收货方的过错;

  (6)政府征用或罚没;

  (6)包装完整,而内件短少。

  10、甲方委托乙方代为收取货款事宜的,应提供代为收取货款所必需的文件、凭据并通知付款人。甲乙之间的委托代收货款关系按一般委托合同关系处理,与本运输合同关系相互独立。

  11、本合同由双方签字后生效,也可由一方履行主要义务,对方接受的方式订立本合同。

  托运人签章:

  年 月 日

  承运人签章:

  年 月 日

  收货人确认无异后签收:

  年 月 日

  业务联系电话:

  代收款查询电话:

公司合同 篇6

  聘请单位:(以下简称甲方)

  受聘人:(以下简称乙方)

  为依法确定用人单位与劳动者的劳动关系,根据《劳动法》的规定,甲方与乙方在平等自愿、协商一致的前提下,签订本劳动合同。

  第一条受聘人基本情况:

  姓名:性别:文化程度:

  身份证号码:

  第二条期限:

  本合同期限为年,自年月日起至年月日止。其中试用期个月,从年月日起至月日止,试用期间,经甲方考核,乙方不符合聘用条件,自甲方之日起,本合同予以解除。

  劳动合同期届满即终止执行,合同期满后,经甲、乙双方协商同意,可续订劳动合同。

  第三条工作岗位及工作条件:

  甲方根据工作需要及乙方自身特长,安排乙方从事岗位工作(职务说明书另订)。为保证乙方能顺利完成工作任务,甲方根据国家有关规定,为乙方提供必须的生产、工作条件。工作按《劳动法》规定执行,如特殊情况须延长工作时间,甲方按《劳动法》规定给予劳动者加班报酬。

  合同期内甲方可根据工作需要调换乙方工作岗位,乙方应当服从甲方工作安排,不得无理拒绝。乙方对工作变动不服,可以向甲方提出申诉,也可以提出解除劳动合同。

  第四条劳动报酬:

  合同期内,甲方按照国家及本单位有关规定,根据乙方岗位,按每月

  元人民币支付工资,试用期工资为正式聘用工资标准的%。如

  乙方工作出色,甲方根据有关考核规定给乙方加薪,如乙方岗位变动,则按甲方岗位工资标准执行变动后的岗位工资。

  甲方应每月五日以货币形式支付乙方上月工资,不得无故克扣或拖欠乙方工资。

  根据社会经济增长和企业发展等实际情况,如需提高工资水平,由甲方另行规定。

  第五条劳保福利待遇:

  在合同期内,甲方每年为乙方购买劳动保险。

  如乙方在合同期间因工负伤、致残或死亡,待遇按国家有关规定执行。其余一概由乙方负责。

  乙方因打架斗殴,参与违法乱纪活动致伤、致残、致死的一切自负。乙方其它福利待遇按甲方有关福利实行。

  第六条劳动纪律:

  在合同期内,乙方应遵守国家法律、法规及甲方制订的《》和其它,服从领导、听从指挥,保守甲方商业秘密,维护甲方形象,努力做好工作。

  乙方对外代表公司进行的民事活动,必须经法人代表授权方可,未经公司授权或以乙方个人名义进行的民事活动,其民事责任均由乙自行承担。

  第七条劳动合同的解除:

  一)乙方有下列情况之一甲方可解除劳动合同,不给予乙方任何经济补偿:

  1、员工在试用期内,经考核不符合录用条件的;

  2、严重失职,徇私舞弊,给公司利益造成损失数额达伍仟元以上(含)的;

  3、违反《员工手册》,符合其“解除劳动合同”条件的;

  4、员工提供虚假个人学历、职称、等岗位要求重要材料,致使公司与其订立劳动合同后,经公司调查证实,员工不能胜任岗位工作的;

  5、蓄意损害公司财产,造成不良影响的;

  6、打架、斗殴造成不良影响的;

  7、组织职工擅自罢工,有意制造事端的;

  8、办公时间内进行娱乐、赌博活动的';

  9、改、伪造单据、证明材料的;

  10、违反公司保密制度,符合保密制度中“解除劳动合同”条件的;

  11、违反计划生育规定的;

  12、其它触及及行政强制性规定行为的。

  二)乙方有下列情况之一,甲方应提前三十日通知乙方,可解除劳动合同,并按国家劳动法给予经济补偿:

  1、乙方工作中年度考核不及格的;

  2、乙方不能胜任公司安排的工作,经培训或岗位调整仍不能胜任的;

  3、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作,或者不符合国家和本市从事有关行业、工种岗位规定,公司无法另行安排工作的;

  4、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

  5、国家劳动法上规定的其他可以由用人单位解除劳动合同的情形。

  三)乙方在合同期限内解除劳动合同应提前三十日通知甲方。

  四)有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同:

  1、在试用期内的;

  2、甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

  五)乙方有下列情形之一的,甲方不得依据本合同第七条第二款解除劳动合同:

  1、患病或者负伤,在规定的医疗期内的;

  2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

  3、法律、行政法规规定的其他情形。

  六)解除劳动合同双方均须以书面形式通知对方;劳动合同解除后,乙方不得再以任何理由提出任何要求。

  第八条违约责任:

  劳动合同签订后,双方必须全面履行,如一方违约给对方造成损害或经济损失,违约方应承担全部赔偿责任。

  第九条劳动争议处理:

  因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向北京市昌平区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的,可以向人院提起诉讼。

  第十条双方约定的其他事项:

  一)乙方劳动人事档案由乙方自行寄存,甲方不负任何责任。双方以本合同作为劳动关系建立的依据。

  二)甲方根据需要可对乙方进行技术培训,签订培训合同,培训费按培训合同约定内容支付。

  三)乙方应严格保守甲方的商业和技术秘密,不得对外泄露,如因此给甲方造成损失,乙方应承担全部赔偿责任。乙方在甲方单位任重要岗位职务(所有财务人员、部门经理以上职务等)须与甲方另行签订保密协议。

  第十一条在签订劳动合同前,乙方仔细阅读、学习了甲方的《员工手册》、《部门工作职责》,并自觉遵守。

  第十二条本合同未尽事宜按国家法律、法规执行。

  本合同一式两份,甲、乙双方各持一份,由甲、乙双方签字生效。

  甲方(签章)乙方:(签章)

  法人代表:联系电话:

  委托代理人:

  签订日期:年月日

公司合同 篇7

  1.公司采购合同的内容

  公司采购合同的条款构成了采购合同的内容,应当在力求具体明确,便于执行,避免不必要纠纷的前提下,具备以下主要条款:

  (l)商品的品种、规格和数量

  商品的品种应具体,避免使用综合品名;商品的规格应具体规定颜色、式样、尺码和牌号等;商品的数量多少应按国家统一的计量单位标出。必要时,可附上商品品种、规格、数量明细表。

  (2)商品的质量和包装

  合同中应规定商品所应符合的质量标准,注明是国家或部颁标准;无国家和部颁标准的应由双方协商凭样订(交)货;对于副、次品应规定出一定的比例,并注明其标准;对实行保换、保修、保退办法的商品,应写明具体条款;对商品包装的办法,使用的包装材料,包装式样、规格、体积、重量、标志及包装物的处理等,均应有详细规定。

  (3)商品的价格和结算方式

  合同中对商品的价格要作具体的规定,规定作价的办法和变价处理等,以及规定对副品、次品的扣价办法;规定结算方式和结算程序。

  (4)交货期限、地点和发送方式

  交(提)货期限(日期)要按照有关规定,并考虑双方的实际情况、商品特点和交通运输条件等确定。同时,应明确商品的发送方式是送货、代运,还是自提。

  (5)商品验收办法

  合同中要具体规定在数量上验收和在质量上验收商品的办法、期限和地点。

  (6)违约责任

  签约一方不履行合同,必将影响另一方经济活动的进行,因此违约方应负物质责任,赔偿对方遭受的损失。在签订合同时,应明确规定,供应者有以下三种情况时应付违约金或赔偿金:

  ①不按合同规定的商品数量、品种、规格供应商品;

  ②不按合同中规定的商品质量标准交货;

  ③逾期发送商品。

  购买者有逾期结算货款或提货,临时更改到货地点等,应付违约金或赔偿金。

  (7)合同的变更和解除条件

  合同中应规定,在什么情况下可变更或解除合同,什么情况下不可变更或解除合同,通过什么手续来变更或解除合同等。

  此外,采购合同应视实际情况,增加若干具体的补充规定,使签订的合同更切实际,行之有效。

  2.采购合同的签订

  (l)签订采购合同的原则

  ①合同的当事人必须具备法人资格。这里所指的法人,是有一定的组织机构和独立支配财产,能够独立从事商品流通活动或其他经济活动,享有权利和承担义务,依照法定程序成立的企业。

  ②合同必须合法。也就是必须遵照国家的法律、法令、方针和政策签订合同,其内容和手续应符合有关合同管理的具体条例和实施细则的规定。

  ③签订合同必须坚持平等互利、充分协商的原则。

  ④签订合同必须坚持等价、有偿的原则。

  ⑤当事人应当以自己的名义签订经济合同。委托别人代签,必须要有委托证明。

  ⑥采购合同应当采用书面形式。

  (2)签订采购合同的程序

  签订合同的程序是指合同当事人对合同的内容进行协商,取得一致意见,并签署书面协议的过程。一般有以下五个步骤:

  ①订约提议。

  订约提议是指当事人一方向对方提出的订立合同的要求或建议,也称要约。订约提议应提出订立合同所必须具备的主要条款和希望对方答复的.期限等,以供对方考虑是否订立合同。提议人在答复期限内不得拒绝承诺,即提议人在答复期限内受自己提议的约束。

  ②接受提议。

  接受提议是指提议被对方接受,双方对合同的主要内容表示同意,经过双方签署书面契约,合同即可成立,也叫承诺。承诺不能附带任何条件,如果附带其他条件,应认为是拒绝要约,而提出新的要约。新的要约提出后,原要约人变成接受新的要约的人,而原承诺人成了新的要约人。实践中签订合同的双方当事人,就合同的内容反复协商的过程,就是要约―新的要约一再要约―直到承诺的过程。

  ③填写合同文本。

  ④履行签约手续。

  ⑤报请签证机关签证,或报请公证机关公证。

  有的经济合同,法律规定还应获得主管部门的批准或工商行政管理部门的签证。对没有法律规定必须签证的合同,双方可以协商决定是否签证或公证。

  3.公司采购合同的管理

  采购合同的管理应当做好以下几方面的工作:

  (l)加强对公司采购合同签订的管理

  加强对采购合同签订的管理,一是要对签订合同的准备工作加强管理,在签订合同之前,应当认真研究市场需要和货源情况,掌握企业的经营情况、库存情况和合同对方单位的情况,依据企业的购销任务收集各方面的信息,为签订合同、确定合同条款提供信息依据。另一方面是要对签订合同过程加强管理,在签订合同时,要按照有关的合同法规规定的要求,严格审查,使签订的合同合理合法。

  (2)建立合同管理机构和管理制度,以保证合同的履行企业应当设置专门机构或专职人员,建立合同登记、汇报检查制度,以统一保管合同、统一监督和检查合同的执行情况,及时发现问题,采取措施,处理违约,提出索赔,解决纠纷,保证合同的履行。同时,可以加强与合同对方的联系,密切双方的协作,以利于合同的实现。

  (3)处理好合同纠纷

  当企业的经济合同发生纠纷时,双方当事人可协商解决。协商不成时,企业可以向国家工商行政管理部门申请调解或仲裁,也可以直接向法院起诉。

  (4)信守合同,树立企业良好形象

  合同的履行情况好坏,不仅关系到企业经营活动的顺利进行,而且也关系到企业的声誉和形象。因此,加强合同管理,有利于树立良好的企业形象。

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