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年度工作总结

时间:2022-03-31 17:23:49 工作总结 我要投稿

年度工作总结四篇

  总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,让我们来为自己写一份总结吧。那么我们该怎么去写总结呢?以下是小编整理的年度工作总结4篇,欢迎阅读与收藏。

年度工作总结四篇

年度工作总结 篇1

  一、20xx年度主要业绩:

  为了进一步推动“火凤凰”作为新重庆城市“吉祥物”这一造福重庆人民宏伟工程,今年以来,我们克服重重困难,完成了以下几方面的工作:

  1.至去年西博会之后,用四个月时间组织重庆社会各界包括历史文化界、哲学界、经济界、美术广告界、音乐戏剧电视界专家学者对“火凤凰”的文化内涵进行了一次全方位论证,并以录像形式完成了《重庆火凤凰》电视专题宣传片,共计17分钟。受到社会各界高度评价。

  2.本人参与写作的8000字论文《火凤凰---营销重庆不可忽视的民间智慧》一文登上由重庆市委宣传部部长何事忠同志主编的《解放思想,括大开放》大型文集,在理论界为“重庆火凤凰”正本清源产生了重大影响。随之,重庆社会科学20xx蓝皮书所发表的重庆形象课题组《重庆城市形象定位研究》论文肯定了火凤凰的概念。这是“火凤凰”开始被政府理论界认可的重要标志。

  3.今年5月,我方告珠江实业集团公司在其楼盘广告中未经许可使用“重庆火凤凰图案”侵权案,以被告方赔偿五万元最后达庭外和解。

  4.组织策划设计制作完成了三峡博物馆世界最大磨漆画盘《重庆火凤凰》,在重庆建市80周年期间捐赠给中国三峡博物馆,并在捐赠当日组织有关专家学者在三峡博物馆举行了《火凤凰创意经济座谈会》,中国三峡博物馆名誉馆长王川平出席并发标重要讲话,对“火凤凰”入藏三峡博物馆与以高度评价。

  5.第十一届中国科协年会于20xx年9月8日---10日在重庆隆重举行,每位代表都得到了一张特别的会议专用地图,那就是重庆火凤凰地图,该图受到与会的全国各地的专家学者的好评,虽然这是又一件典型政府侵权案,但我首先认为这是主流社会认同火凤凰有宣传重庆形象的实用价值的体现,对我本人是鼓舞。(但我将保留对与侵权的索赔权利)

  6.在重庆大学贸行学院院长曾国平教授协调和策划下,重庆机场董事会研究决定,无偿为我与许世虎教授等人创作的巨型双面磨漆画盘《吉祥火凤凰》提供展出场地,画盘的制作赢得了社会关注并得到企业的支持和合作,重庆火烈鸟文化传播公司出资合作,《吉祥火凤凰》终于在今年十月中旬落成,这件作品无论是体量还是工艺都远远超三峡博物馆那件漆画盘,深受业内人士高度评价。“火凤凰”飞进重庆机场将以企业独家冠名按每年付费的方式赢利,这是一次商业化的尝试,我们正期待着他的成功。

  7.10月30日,在重庆市服务外包文化创意产业推介洽谈会上,当着市委宣传部副部长李保海、市外经委副主任陈渝等领导的面,二十集电视专题片《探秘巴渝火凤凰》序片押轴出场,精彩亮相,赢得了全场热烈掌声。

  8.11月7日,举行二十集电视专题片《探秘巴渝火凤凰》专家座谈会,与会专家高度评价火凤凰的非凡创意。一致认为经过这几年不懈的宣传和推广,火凤凰已经或正在成为新重庆的文化品牌,剧作家川剧<金子>作者隆学义认为火凤凰是一个非凡的、了不起创意,蔡先生为重庆人民做了一件功德,以前大家包括我自己都有误解,经过这几年的打造,已成为比较系统化和比较成熟的文化形态。火凤凰是巴渝文化的魁宝!她可以涵盖所有的文艺、戏剧、电视电影、音乐和舞蹈,可以预言在不久的将来,火凤凰将燃放出灿烂的光辉。此次座谈会肯定蔡先生提出的《探秘巴渝火凤凰》二十集提纲概括了远古的巴渝文化,用一只火凤凰将几千年的巴文画串联起来很有创意。提纲尽管还有待完善,但总的方向值得肯定。目前最关键的是需要根据这个提纲来编写剧本。相信会得到社会各界支持。

  9.“巴渝火凤凰”电视片主题歌《飞翔吧火凤凰》已创作完成。

  二、明年打算和发展思路:

  2.启动重庆火凤凰创意产业基地建设规划,在区创意办的指导下完成《重庆火凤凰创意产业基地十年规划》方案。

  3.进一步推进“火凤凰”作为吉祥物的论证和政府层面的工作。

  4.争取企业深度合作合投资,逐步形成以“火凤凰”版权为核心的创意产业体系和商业运作模式,最终实现“火凤凰”造福重庆人民这个终极目标。

  三、面临的'问题期待政府支持和解决的困难:

  1.请求区创意办出面推荐《平安重庆》磨漆宝瓶进入上海世博会重庆馆,宝瓶最好由九龙坡区政府出资制作独家冠名,展览完后可放进重庆大剧院永久展出,对宣传九龙坡区将有重大而深远的意义。

  2.请求区创意办继续在政策和资金方面大力扶持“重庆火凤凰”工作室,不要过早要求税收和经济效益,因为“火凤凰”腾飞还需要更多的耐心,需要社会各界的爱心。

  3.希望和期待九龙坡区政府对这个诞生于九龙坡,成长于九龙坡的“重庆火凤凰”给于更多的政策层面的支持,特别是在九龙坡创意产规划中应将火凤凰创意产业纳入规划。希望区政府高度重视火凤凰的非凡创意,相信“火凤凰”一但成为重庆吉祥物必将给九龙坡区创意产业带来巨大的新的经济增长点。

  4.建议在明年八月份由九龙坡政府出面主办《重庆火凤凰》高峰论坛,三峡博物馆协办,邀请部份国内文化艺术权威出席,从大中华五千年凤凰文化的高度、易经和人居环境的角度、区域经济的角度、美学的角度、电视电影动漫的角度、重庆的历史、现在和未来诸方面论证火凤凰作为新重庆吉祥物的科学性和可靠性。

年度工作总结 篇2

  作为一名店长我深感到责任的重大,多年来的工作经验,让我明白了这样一个道理:对于一个经济效益好的零售店来说,一是要有一个专业的管理者;二是要有良好的专业知识做后盾;三是要有一套良好的管理制度。用心去观察,用心去与顾客交流,你就可以做好。

  具体归纳为以下几点:

  1、认真贯彻公司的经营方针,同时将公司的经营策略正确并及时的传达给每个员工,起好承上启下的桥梁作用。

  2、做好员工的思想工作,团结好店内员工,充分调动和发挥员工的积极性,了解每一位员工的优点所在,并发挥其特长,做到量才适用。增强本店的凝聚力,使之成为一个团结的集体。

  3、通过各种渠道了解同业信息,了解顾客的购物心理,做到知己知彼,心中有数,有的放矢,使我们的工作更具针对性,从而避免因此而带来的不必要的损失。

  4、以身作则,做员工的表帅。不断的向员工灌输企业文化,教育员工有全局意识,做事情要从公司整体利益出发。

  5、靠周到而细致的服务去吸引顾客。发挥所有员工的主动性和创作性,使员工从被动的“让我干”到积极的“我要干”。为了给顾客创造一个良好的购物环境,为公司创作更多的销售业绩,带领员工在以下几方面做好本职工作。

  首先,做好每天的'清洁工作,为顾客营造一个舒心的购物环境;

  其次,积极主动的为顾客服务,尽可能的满足消费者需求;要不断强化服务意识,并以发自内心的微笑和礼貌的文明用语,使顾客满意的离开本店。

  6、处理好部门间的合作、上下级之间的工作协作,少一些牢骚,多一些热情,客观的去看待工作中的问题,并以积极的态度去解决。

  现在,门店的管理正在逐步走向数据化、科学化,管理手段的提升,对店长提出了新的工作要求,熟练的业务将帮助我们实现各项营运指标。新的一年开始了,成绩只能代表过去。我将以更精湛熟练的业务治理好我们华东店。

  面对明年的工作,我深感责任重大。要随时保持清醒的头脑,理清明年的工作思路,重点要在以下几个方面狠下功夫:

  1、加强日常管理,特别是抓好基础工作的管理;

  2、对内加大员工的培训力度,全面提高员工的整体素质;

  3、树立对公司高度忠诚,爱岗敬业,顾全大局,一切为公司着想,为公司全面提升经济效益增砖添瓦。

  4、加强和各部门、各兄弟公司的团结协作,创造最良好、无间的工作环境,去掉不和谐的音符,发挥员工最大的工作热情,逐步成为一个最优秀的团队。

年度工作总结 篇3

  20xx年是我市教育灾后重建的决胜年,同时也是全市各级各类学校发展提升的关键一年。教育系统围绕“一年恢复、两年提升、三年建设西部教育强县”的奋斗目标,坚持“不让一个学生掉队,不让一名教师落伍,不让一所学校落后”理念,推进各项工作扎实有序开展,取得了一定的成绩。现将20xx年教育系统工作开展情况总结如下:

  一、全面完成校舍重建任务,硬件水平大幅提升。

  20xx年,我们全面完成了76所学校校舍的重建任务,20xx年春季全市5万余名师生全面告别板房,入驻永久性校舍。全市教学设施设备均达到xx省 20xx装备标准,学生生机比达9:1,校校有电子白板,班班通网络,多媒体教室、远程视频教学互动系统等现代教育技术手段应用于课堂教学。覆盖城乡的信息化支持服务体系和崭新的xx教育装备,给步入后援建时代的xx教育注入了生机和动力,我们进一步加强了设备的管理和使用培训,充分发挥优质教育资源的育人作用。借力重建,xx学校硬件建设达到县域领先水平,省内外的单位、团体、组织、嘉宾纷纷慕名而来,参观我市学校灾后重建成果。

  二、加强师资培训,狠抓队伍建设,提升教育软实力。

  1、加强干部队伍建设,提高教育管理水平。

  一是加大干部培训力度。20xx年3月组织全市38名中小学校长赴江苏无锡挂职培训。4月组织校长、副校长参加xx的专项培训。5月组织部分学校的校长参加省级专项培训; 6月-7月将全市九年一贯制学校分管小学副校长分为5批先后参加xx省教育厅灾区中小学校长管理能力提升培训。7月校级干部、教导处管理人员参加教育部、儿基会组织的爱生学校理念远程培训。在香港嘉里集团郭氏基金会的援助下,务实有效地开展教导主任65人培训。10月组织我市中小学41名校级干部赴江苏南通挂职学习一个月。

  二是深化干部选拔任用改革,建立中小学校长公开招聘机制。结合布局调整,通过提拔、轮岗、交流、调任等方式进行了70余名干部选任。截至目前,7名师培中心的教研培训人员到镇乡学校任职,10名城区学校的'干部到镇乡学校任职,9名镇乡学校的干部到城区学校任职,2名干部在城区学校之间交流,6名干部在镇乡学校之间交流。一大批城区学校和教师培训中心的优秀干部交流到镇乡学校,提高了薄弱学校的管理水平。xx教育形成了学校干部良性流动、管理水平均衡发展的新格局。

  2、培养教师职业精神,增强教师队伍集体活力。

  一是加强师德建设,规范办学行为。倡导广大教师爱岗敬业、为人师表、关爱学生、教书育人,规范教师从教行为,加大对有偿补课和体罚学生等违规行为的查处力度;进一步加强教师骨干队伍的考核和管理工作,注意教师骨干队伍示范和引领作用的发挥,今年我们

年度工作总结 篇4

  20xx年,我乡科技工作在乡党委、政府的领导下,在县科技局的指导下,认真贯彻党的十八届五中全会、省委十届七次全会精神和市县相关会议精神,紧紧围绕乡党委、政府的中心工作,服从和服务于全乡经济,积极开展科技推广、科技普及和科技应用工作,加强产学研结合,不断培育企业科技创新和自主研发能力,强化知识产权和专利意识,切实推进社会主义新农村建设,为农民增收提供科学技术支持。

  一、加强领导,健全班子

  乡党委、政府在科技管理工作中,坚持了一把手亲自抓科技工作,使科技工作做到了人中同到位、经费到位。乡党委、政府领导进一步完善了乡科技领导小组人员,健全了全乡的`科技管理体系,加强了对科技工作的领导和协调,在管理上对内部人员进行了分工,巩固和壮大了科技队伍,乡党委、政府还将科技工作纳入了各村的年终综合考评。

  二、加大科普宣传力度,提高全乡人民科技意识

  我乡的科普宣传和技术培训重点立足于实用的原则,充分利用了乡、村电教设备、示范基地加现场技术培训等,主要对种养殖大户、合作社成员、农村致富拔尖人才、科技致富带着人采取了室内与室外相结合,经验交流、观看电教光碟的方式进行宣传和培训,并将宣传和普及农业科技知识,传授先进实用的农业生产技术进行了有机的结合。通过这一系列活动进一步激发全乡人民爱科学、学科学、讲科学、用科学的热情,提高全乡人民的科技意识和科技素质。

  三、积极引进农业新品种、新技术,增强农业生产后劲

  随着农业产业结构的调整与优化,开展农业新品种、新技术的引进、试验、示范和推广工作,已成为提高农业生产效率增加农民收入的重要手段,同时也是增强农业生产后劲的重要内容,为此我乡按照县委、县政府、县科知局工作目标和部署,积极开展科技推广引进新品种4个(菊花、白芨、铁皮石斛、羊肚菌)。

  四、明年科技工作计划

  20xx年乡党委、政府将重点抓好现有种养业基地,重楼种植基地,白芨、铁皮石斛、羊肚菌、猕猴桃等项目,做到村村有重点项目,组组有科技示范户。

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