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北京人才引进落户需要满足什么条件
户口在我国的地位是十分重要，它是国家对社会进行管理的一种手段。以下是小编为大家整理的北京人才引进落户需要满足什么条件相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家。
北京人才引进落户需要满足什么条件
1、拟引进的人才应无刑事犯罪记录，提出引进时一般应在聘用单位工作满2年。
2、引进时年龄原则上不超过45周岁，“三城一区”引进的可放宽至50周岁，个人能力、业绩和贡献特别突出的可进一步放宽年龄限制。
3、引进人才的配偶和未成年子女可随调随迁。
扩展内容：
办理材料
申请人才引进所需材料（电话咨询人社局）：
1、主调人单位报告原件及复印件
2、单位营业执照原件
3、与单位签订的劳动合同原件及复印件
4、主调人近3年纳税情况证明
5、个人贡献、获奖、业绩材料原件及复印件
6、与随迁配偶的结婚证原件
7、随迁配偶的劳动合同
8、随迁子女的出生证明
9、主调人、随迁配偶的人事档案原件及复印件
10、来京同意接收函
11、诚信声明原件
12、主调人、随迁配偶、子女的身份证、户口本原件及复印件
13、政审情况材料原件及复印件
14、《引进人才审批表》原件
15、《流动人员情况表》原件
16、无刑事犯罪记录
17、相关情况的申请材料
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